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Hausse de la contribution patronale spécifique sur les indemnités de rupture conventionnelle et de mise à la retraite
Le Bulletin officiel de la sécurité sociale (Boss) a précisé à compter de quelle date s’applique le nouveau taux de 40 % de la contribution patronale spécifique sur les indemnités de rupture conventionnelle et les indemnités de mise à la retraite, issu de la loi de financement de la sécurité pour 2026.
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Des précisions apportées aux associations sur la facturation électronique
Une note de la CNCC apporte des précisions sur des cas bien spécifiques auxquels les associations peuvent se trouver confronter au regard de la facturation électronique, notamment lorsqu’une association est partiellement lucrative.
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Divers
Prestations familiales - Prestations d'accueil du jeune enfant
Prestations d'accueil du jeune enfant - 2022
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Nature des prestations |
Situation |
Montant mensuel en € (avant déduction CRDS de 0,5%) du 1-4-2021 au 31-3-2022 |
Calcul (% de la base mensuelle de calcul des allocations familiales égale à 414,81 € au 1-4-2021) |
Plafond annuel de ressources (Période du 1-1 au |
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Prime à la naissance |
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953,03 |
229,75 % |
- 1er enfant à naître ou 1 enfant : 32 520 € - 2 enfants à naître ou 2 enfants : 39 024 € - par enfant supplémentaire né ou à naître : 7 805 € - majoration pour double activité et pour les allocataires isolés : 10 458 €.
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Prime à l'adoption |
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1 906,05 |
459,5 % |
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Allocation de base |
Allocation à taux partiel |
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20,825 % |
- 1er enfant à naître ou 1 enfant : 32 520 € - 2 enfants à naître ou 2 enfants : 39 024 € - par enfant supplémentaire né ou à naître : 7 805 € - majoration pour double activité et pour les allocataires isolés : 10 458 € |
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Allocation à taux plein |
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41,65 % |
- 1er enfant à naître ou 1 enfant : 27 219 € - 2 enfants à naître ou 2 enfants : 32 663 € - par enfant supplémentaire né ou à naître : 6 533 € - majoration pour double activité et pour les allocataires isolés : 8 752 €. |
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Prestation partagée d'éducation de l'enfant (PrePare) (1) |
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400,79 |
96,62 % |
Pas de conditions de ressources |
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Majoration de la PrePare |
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655,11 |
157,93 % |
Pas de conditions de ressources |
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Pajemploi (complément de libre choix du mode de garde) |
Age de l'enfant |
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Emploi direct |
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-de 0 à 3 ans |
473,05 |
114,04 % |
Revenus ≤ 21 320 € (2) |
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- 3 à 6 ans |
236,52 |
57,02 % |
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- de 0 à 3 ans |
298,29 |
71,91 % |
Revenus > 21 320 € (3) et ≤ 47 377 € (3) |
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- 3 à 6 ans |
149,17 |
35,96 % |
|||||
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- de 0 à 3 ans |
178,95 |
43,14 % |
Revenus > 47 377 € (3) |
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- 3 à 6 ans |
89,47 |
21,57 % |
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Association ou entreprise : |
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Association ou entreprise : assistante maternelle |
715,84 |
172,57 % |
Revenus ≤ 21 320 € (2) |
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- 3 à 6 ans |
357,92 |
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- de 0 à 3 ans |
596,54 |
143,81 % |
Revenus > 21 329 € (3) et ≤ 47 377 € (3) |
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- 3 à 6 ans |
298,27 |
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- de 0 à 3 ans |
477,24 |
115,05 % |
Revenus > 47 377 € (3) |
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- 3 à 6 ans |
238,62 |
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Association ou entreprise : garde à domicile ou micro-crèche - de 0 à 3 ans |
865 |
208,53 % |
Revenus ≤ 21 320 € (2) |
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- 3 à 6 ans |
432,50 |
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- de 0 à 3 ans |
745,66 |
179,76 % |
Revenus > 21 320 € (2) et ≤ 47 377 € (3) |
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- 3 à 6 ans |
372,83 |
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- de 0 à 3 ans |
626,36 |
151 % |
Revenus > 47 377 € (3) |
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- 3 à 6 ans |
313,18 |
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© Lefebvre Dalloz
(1) Il s’agit de montants maximaux.
(2) Ce montant, applicable pour un enfant, est porté à 24 346 € pour 2, à 27 372 € pour 3 (+ 3 026 € au-delà de 3 enfants.
(3) Ce montant, applicable pour un enfant, est porté à 54 102 € pour 2, à 60 827 € pour 3 (+ 6 725 € au-delà de 3 enfants).
(4) Le montant est égal à la moitié du complément servi pour un enfant âgé de moins de 3 ans.